L’enquête rps

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Risques Psycho-sociaux – Comprendre, Appréhender, Échanger

#organisationdutravail #mental #préventionRPS #vigilance #prévention

10 pers. max. / session

1h / session

Les Risques Psycho-sociaux sont complexes car ils s’accumulent rapidement. Cette enquête permet d’en comprendre les mécanismes et de repérer les signaux faibles.

Les participants mènent l’enquête autour d’un scénario : Jean-Claude Vandarme ne vient pas au travail alors qu’il avait un dossier majeur à présenter. À partir d’indices (personnalité, fiche de poste, appels, agenda…), l’équipe découvre la définition des RPS puis traverse, via une succession d’énigmes, les facteurs impliqués dans leur développement.

Ce n’est qu’à la fin, après avoir parcouru l’ensemble des facteurs, que le groupe identifie les deux raisons majeures de l’absence. L’atelier se clôture par un débriefing personnalisé, construit avec vos équipes, pour transmettre les clés de prévention et ouvrir un échange sur les conséquences et les leviers individuels/collectifs.

Idéal pour rendre les RPS visibles, libérer la parole et introduire le sujet.

#OBJECTIFS visés

  • Aborder la définition des RPS
  • Comprendre l’aspect multi-factoriel
  • Aborder la notion d’accumulation
  • Générer de l’échange sur un sujet complexe
  • Connaître les signaux faibles
  • Transmettre les éléments clés de prévention interne : support social, mode opératoire, etc.
RPS

#déroulé

1

La découverte de la définition via
la résolution d’un Puzzle

2

La découverte des facteurs de RPS et la désignation des facteurs en cause dans le contexte de l’enquête

3

La résolution de l’enquête complète

4

Debriefing sur les différents facteurs et les leviers de changement. échanges sur les signaux d’alerte, les processus de remontée de situations, la connaissance des accompagnements internes